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Archivo mensual: marzo 2014
Ayúdame a crecer
Todos me conocéis bien, así que me vais a permitir que no me identifique hasta el final de estas líneas ya que, por lo que os iré contando, es posible que enseguida lleguéis a vuestra propia conclusión. Vivo en un … Seguir leyendo
Publicado en Coaching de Equipos, Coaching Ejecutivo, Crecimiento personal, Empresa, Equipos, Life Coaching, Vida
Etiquetado adoptadas, adultas responsables, algunos, amor filial, apagando, éxito, bebés, caprichosos, conclusión, concreción, consiguieron, crecer, crecieran fuertes, descendencia, difícil, disciplina, educación, engendrado, esfuerzo, evolucionar, Ilusión, imaginación, impidieron, incondicional, luchas, morir, morir jóvenes, motivos económicos, nacemos, nacido, padres, pasión, paternidad, perezosos, personas adultas, pocos, procrearan, recién nacidos, renegaron, resolutivos, salir adelante, subsistir, sueños, vale la pena
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Atravesando nubes
El día es gris, las calles huelen a mojado y, al pasar junto a un parque, el olor a hierba húmeda excita mis sentidos. Pasos acelerados que no quieren el agua pegada a su piel, pasos inciertos y pasos seguros, … Seguir leyendo
Publicado en Buscar trabajo, Coaching Ejecutivo, Crecimiento, Crecimiento personal, Emociones, Empresa, Equipos, Esencia, Límites, Life Coaching, Nuevo paradigma, Vida
Etiquetado aeropuerto, agua, alivio, ascendemos, caminar, color de tristeza, color de vida, control, coraje, día gris, destino, esplendor, incierto, independencia, interior, juntos, lluvia, lluvia interior, luz, miedo, monstruo, motores, naturaleza, núcleo, nubes, ojos, oscuridad, pasos, paz, perspectiva, potencia, preocupación, pureza, realidad, sensación, sentidos, sol, temple, tranquilidad, Vida, zonas turbulentas
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Apego
Leía en el libro “Amanecer en el desierto” de Waris Dirie, que los nómadas somalíes, no acaparan más posesiones que aquellas que pueden transportar en su tránsito de un lugar a otro o, lo que podríamos llamar, ir ligeros de … Seguir leyendo
Publicado en Coaching Ejecutivo, Crecimiento, Crecimiento personal, Empresa, Esencia, Liderazgo, Life Coaching, Nuevo paradigma, Sociedad, Vida
Etiquetado aceptar, aligerando, amanecer en el desierto, apego enfermizo, atan, cadenas, camino, carga, civilización, cuerpo, deseos, despojarnos, dolor, esencia, espacio, espíritu, Importante, interior, libro, ligeros de equipaje, limitan, mochila, nómadas, personas, pertenencia, posesiones, prescindible, prescindir, realizarse, riqueza, sentimientos, somalíes, transportar, viaje, Vida, Waris Dirie
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Te veo raro
Percepciones y más percepciones; ¿cómo es posible que lo que para mi es tan claramente blanco, para ti sea tan claramente negro?, ¿cómo puede ser que aquello que para ti es felicidad, para mi es tortura?, ¿qué hace que lo … Seguir leyendo
Publicado en Coaching Ejecutivo, Crecimiento, Crecimiento personal, Empresa, Esencia, Life Coaching, Nuevo paradigma, Sociedad, Vida
Etiquetado afirmaciones, amor, blanco, cambiar, cierta, conflictos, consecuencias, creencias, efectos colaterales, espacio, explorar, Felicidad, la verdad, mapa, mi verdad, mundo actual, negro, odio, parte de razón, pensar, percepciones, posible, posición de observador, realidad, sociedad, suposiciones, territorio, tortura, tu verdad, verdad
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Acompañando equipos
Nos encontramos ante un Equipo de personas, comprometidas con ellas mismas y con la Misión de la Organización en la que trabajan o, más que trabajar, en la que desarrollan todo su potencial. Primero hemos hecho, como de costumbre, una … Seguir leyendo
Publicado en Coaching de Equipos, Coaching profesional, Crecimiento, Empresa, Equipos, Herramienta, Liderazgo, Trabajo en equipo, Valores, Vida
Etiquetado actuar, cambiar, camino, clima, coach de equipos, comprometidas, crecer, debilidades, descubrir, diagnóstico, energía, entrevistas, Equipo, espacio seguro, expansión, expresar, extraordinario, ideas, ignorar, impacto, intervención, marcar el camino, misión, normalización, organización, personas, potencial, quiere cambiar, resultados, sí mismas, señales, tomar consciencia, transformación, valentía, valientes
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Cambiando la dirección del blog
Muy buenos días a todos, queridos amigos, llevamos mucho tiempo compartiendo este espacio, un espacio de crecimiento y para expresar nuestras ideas con todo el respeto hacia el otro, algo que me ha llevado a disfrutar sobremanera. En estos días … Seguir leyendo
Publicado en Eventos diversos, Uncategorized
Etiquetado cambio de blog, gracias., seguidores
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Harry Potter y los equipos de trabajo
Charlaba con un directivo tras nuestra sesión de Coaching ejecutivo cuando salió a colación el tema tabú o, como aparece en la obra de J.K. Rowling, Harry Potter, «quien tu sabes», «el que no debe ser nombrado» o «el innombrable». … Seguir leyendo
Publicado en Coaching de Equipos, Coaching profesional, Empresa, Equipos, Límites, Liderazgo
Etiquetado abordar, asignatura pendiente, avanzar, caminar sobre brasas, claridad, Coaching de Equipos, Coaching Ejecutivo, confianza, conflicto, despedido, el innombrable, emerge, emociones intensas, equipos, facilitador, frenos, gestionar el clima, Harry Potter, historia, indagar, intimidad, intuición, J.K. Rowling, libertad, miedos, Observación, público, planes de acción, políticamente correctos, relación, rendimiento, sostener el espacio, tabú, tabúes, tomar consciencia, varita mágica
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Maravillosa soledad
Quietud, paz, serenidad. Mis ojos están cerrados, mi mente se pierde en mil espacios, conocidos unos, extraños otros. Estoy solo, ¿solo?, no lo sé, porque la verdad es que estoy conmigo y eso me reconforta y me aporta esas sensaciones. … Seguir leyendo
Publicado en Crecimiento, Crecimiento personal, Emociones, Empresa, Esencia, Liderazgo, Uncategorized, Valores, Vida
Etiquetado acepto, cerrados, conmigo, día, descubrirme, espacios, espejo, exterior, grandeza, grandezas, huir, imperfección, intensidad, interior, luces, matices, mente, miedos, miserias, movimiento, noche, otras, paz, perfección, plenitud, puertas, ruido, sensaciones, sentidos, sentirme, serenidad, silencios, soñarme, solas, soledad, soledad buscada, sombras, temor, vivirme, vulnerabilidad
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¿Pregunta o consejo?
¿Cuántas veces nos piden un consejo?, ¿Cuántas lo damos sin ser pedido?, por aquello de “permíteme que te diga que yo en tu caso….”, y aquí es donde vamos de salvadores, donde ofrecemos nuestro pescado al hambriento y le condenamos … Seguir leyendo
Publicado en Coaching Ejecutivo, Crecimiento, Crecimiento personal, Empresa, Life Coaching, Vida
Etiquetado arte de la partera, camino, circunstancias, coach, colaboradores, consejo, crecer, crecimiento, dependencia, equipos, escucha activa, experiencia, herramientas, indagación, Líder coach, liderazgo, mayéutica, organización, pedido, preguntas potentes, principios, reflexión, resultados, sabios, salvadores, Sócrates, Valores
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Dónde todos piensan igual nadie piensa demasiado
Por vez primera empiezan a oírse palabras de desacuerdo allá dónde todo había sido armonía y consenso. Cosas que se daban por sentadas, empiezan a cuestionarse y lo que era seguro y sólido, parece que haya dejado de serlo, ¿qué … Seguir leyendo
Publicado en Coaching de Equipos, Coaching Ejecutivo, Crecimiento personal, Empresa, Equipos, Liderazgo, Sociedad, Trabajo en equipo, Vida
Etiquetado armonía, avance, cambio de rumbo, colectivo, comportamiento, confianza, consenso, crecimiento, cuestionarse, desacuerdo, desconcierto, discrepancias, diversidad, dudas, Emociones, enriquezcan, Equipo, estímulos, fortaleza, Ignorancia, madurez, piensa, procesos, Relaciones, retroceso, salud, sólido, seguro, sentimientos, tiempo justo, vulnerables
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koakura 